ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL EN VOLANCE F/H - SABLÉ-SUR-SARTHE
UNE COLLECTIVITE AMBITIEUSE, RESPONSABLE ET INNOVANTE !
Acteur incontournable du développement d’un territoire de plus de 566 000 habitants, au centre d’une étoile entre Paris, la Bretagne, la région nantaise, la Touraine et la Normandie, le Département de la Sarthe est une collectivité territoriale qui œuvre dans des domaines aussi divers que l’action sociale, la réussite éducative, le développement et l’aménagement des territoires, la préservation de l'environnement ou le développement du numérique.
Avec près de 2 200 agents, plus de 100 métiers, et un budget de 790,7 M€, le Département est l'un des plus importants employeurs de la Sarthe.
Rejoignez l'une des équipes issues des métiers de la filière administrative, sociale, médico-sociale, technique, culturelle.
Vous aurez l'opportunité de vous épanouir professionnellement au service des Sarthois, dans un cadre stable et motivant.
Présentation de la direction/du service
La Direction des territoires d'interventions sociales (DTIS) intervient auprès de l’ensemble de la population dans les domaines de l’action sociale et médico-sociale dévolus au Département. Elle comprend plusieurs services d’Interventions sociales qui ont la responsabilité des politiques d’actions sociales (précarité, logement, insertion, accès au droit), de prévention et protection en faveur des enfants et des familles. Ils sont déclinés sur le territoire en sites d’interventions sociales.
Vos missions
L’assistant de service social en volance intervient pour remplacer un ou plusieurs assistants de service sociaux en polyvalence de secteur, en cas d'absence de plus d’un mois, de compensation de temps partiel de droit ou de renfort.
Il contribue à la réalisation des missions confiées et à l'exercice de la polyvalence de secteur, par une approche globale généraliste d'accompagnement, d'aide et d'évaluation.
Il est susceptible d'intervenir sur l'ensemble du territoire et sur des missions ciblées en cas de besoins particuliers ou de retards d’activités.
Son action peut se réaliser dans le cadre d’accompagnements individuels ou collectifs.
Vous favorisez l'accès aux droits pour tous.
Vous participez à l'insertion sociale et professionnelle des personnes.
Vous assurez des missions de prévention et de protection de l'enfance, notamment en matière d'évaluation des informations préoccupantes et de signalements.
Vous participez à l'accompagnement des personnes âgées/personnes handicapées qui vivent à leur domicile.
Vous contribuez à la protection des majeurs vulnérables.
Vous intervenez sur la base d'un secteur géographique dentifié dans le cadre de la co-sectorisation.
Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec l'ensemble des services départementaux, des partenaires locaux et institutionnels concourant à l'action sociale dans les différents domaines de ses champs de compétences.
Votre intervention nécessite une expertise et une veille permettant l'évaluation des dispositifs. De fait, vous contribuez à la connaissance des besoins sociaux et au développement social.
Les missions sont susceptibles d'évoluer au regard d'éventuels changements dans la mise en oeuvre des politiques sociales à l'échelle nationale ou départementale ou de réorganisations.
Relations fonctionnelles
Les Services de la DTIS, les directions de politiques publiques de la DGAS et les partenaires locaux concernés.
Caractéristiques particulières
Bureau partagé
Permanences
Déplacements professionnels
Travail en équipe
Permis VL
Entretien de recrutement prévu début septembre 2026
Profil souhaité
Vous connaissez le fonctionnement, les missions et les enjeux des collectivités locales et plus précisément d'un Département.
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'Assistant de service social.
Débutant accepté
Vous serez amené à réaliser des déplacements professionnels sur le territoire, des permanences pour contribuer à la connaissance des besoins sociaux et au développement social auprès des usagers.
Vous travaillerez dans un bureau partagé auprès d'une équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec des professionnels locaux et institutionnels qui concourent à l'action sociale.
Nos avantages
CONGES :
• Jusqu’à 49 jours de congés et RTT par an
MUTUELLE / PREVOYANCE :
• Possibilité de souscrire à une mutuelle labellisée et/ou contrat groupe prévoyance avec participation employeur
MOBILITE :
• Prise en charge à hauteur de 75% de l'abonnement de transports en commun
• Forfait mobilité durable
ACTION SOCIALE :
• Association du Personnel des Services Départementaux et Comité National d’Action Sociale, aides financières (rentrée scolaire, prêts, garderie…), Noël des enfants
DIVERS :
• Possibilité de télétravail (en fonction des postes)
• Formations tout au long de votre parcours professionnel
• Restaurant Inter Administratif ou Tickets restaurant
• Programme sport santé